Die ENRW Energieversorgung Rottweil GmbH & Co. KG versorgt in den Landkreisen Rottweil, Tuttlingen und Schwarzwald-Baar mehr als 40.000 Bürger mit Strom, Erdgas, Wärme und Wasser. Als mehrheitlich kommunales Unternehmen kommen unsere Gewinne den Bürgern in der Region zu Gute. Bei der Stromerzeugung setzen wir ausschließlich auf regenerative Stromerzeugung und Kraftwärmekopplung. Rund 200 motivierte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter kümmern sich darüber hinaus auch noch um Bäder, Abwasser und Energieeffizienz.
Für Abiturientinnen / Abiturienten bieten wir in Zusammenarbeit mit der Dualen Hochschule BW Villingen-Schwenningen (DHBW) Ausbildungsplätze im Studienbereich Wirtschaft, Studiengang Industrie an. Das duale Studium umfasst sechs Semester. Die Studierenden stehen während der gesamten Studiendauer zugleich in einem Ausbildungsverhältnis mit der ENRW.
Ein Semester besteht aus drei Monaten Theorie-Studium an der DHBW und drei Monaten Praxis bei der ENRW. Im Grundstudium (1.-4. Semester) werden sowohl ein breites Basiswissen in den betriebswirtschaftlichen Kernfächern, als auch Grundkenntnisse in den Fächern „Volkswirtschaftslehre“ und „Recht“ vermittelt.
Im Vertiefungsstudium kann neben Controlling, Finanz- und Rechnungswesen eine der folgenden Richtungen gewählt werden:
- Marketing- und Vertriebsmanagement
- Materialwirtschaft und Fertigung
- Personalwirtschaft
Während der Praxisphasen erfolgt die Ausbildung in allen kaufmännischen Abteilungen der ENRW:
- Finanz- und Rechnungswesen
- Controlling
- Einkauf, Materialwirtschaft und Lager
- Personal
- Kundenservice
- Presse / Öffentlichkeitsarbeit
- Handel / Vertrieb
- Fachhochschulreife (Aufnahmeprüfung notwendig) oder Abitur
- Hohe Lern- und Einsatzbereitschaft
- Logisches Denkvermögen und eine gute Kommunikations- und Teamfähigkeit
- Gute Deutsch- und Mathematikkenntnisse
- Erste Erfahrungen im Umgang mit Excel, Word und PowerPoint wünschenswert
- Ausbildungsvergütung 1. Jahr 1.268,20 Euro, 2. Jahr 1.314,02 Euro, 3. Jahr 1.377,59 Euro
- Eigener Laptop während Ausbildungszeit und theoretischer Studienphase
- Sehr gute betriebliche Altersversorgung
- 30 Urlaubstage pro Jahr und zusätzliche, freie Tage
- Flexibles Arbeitszeitkonto mit Gleitzeit
- Betriebliches Gesundheitsmanagement mit Kooperation regionales Fitnessstudio und freier Eintritt in die Rottweiler Bäder, jährlicher Azubiausflug, Mitarbeiter-App, inner- und außerbetriebliche Weiterbildungsmöglichkeiten, freies Stromtanken
Für weitere Auskünfte steht Dir gerne Herr Niklas Küsel, Personalmanagement, Tel.: 0741 472-256, zur Verfügung.
Sende deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen, online oder gerne auch per Mail an Herrn Niklas Küsel, bewerbung@enrw.de.
Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!